Ética organizacional
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Ética organizacional

  1. 131 páginas
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Ética organizacional

Descripción del libro

Esta obra desarrolla las definiciones básicas de la ética en diferentes contextos, el individual, el organizacional y el de la administración pública; además de identificar algunos problemas y dilemas éticos que se pueden encontrar en este camino, con el propósito de identificar los criterios del comportamiento a partir de valores morales y desarrollos éticos que generan valor agregado dentro de las organizaciones, se desarrolla una herramienta guía del perfil profesional de cada individuo, con base en modelos y avances construidos desde la ética para actuar adecuadamente y en función a la creación de valor, que es el fin último de toda organización. Lo anterior, se logra mediante la investigación de diferentes autores y la recopilación de información relevante de artículos académicos; todos enfocados al propósito de entregar herramientas organizacionales que contribuyan a la ética profesional.

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Información

Editorial
Ediciones de la U
Año
2012
ISBN de la versión impresa
9789587620030
ISBN del libro electrónico
9789587623376
Categoría
Betriebswirtschaft
Categoría
Verwaltung

Índice

  1. PRÓLOGO
  2. INTRODUCCIÓN
  3. CAPÍTULO 1 LA ÉTICA, LA ÉTICA PROFESIONAL, LAÉTICA EMPRESARIAL Y ÉTICA GERENCIAL:CONTEXTUALIZACIÓN
  4. CAPÍTULO 2 FORMACIÓN GERENCIAL EN VALORES
  5. CAPÍTULO 3 MODELOS ÉTICOS CONSTRUIDOSDE Y PARA LA EMPRESA
  6. CAPÍTULO 4 LA ÉTICA EN LAS ENTIDADES PÚBLICAS
  7. CAPÍTULO 5 PROBLEMAS Y DILEMAS ÉTICOS
  8. CAPÍTULO 6 EVALUACIÓN DEL COMPORTAMIENTOÉTICO DE UN PROFESIONAL
  9. CONCLUSIONES
  10. REFLEXIÓN
  11. BIBLIOGRAFÍA

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