Gestión de conflictos en 4 pasos
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Gestión de conflictos en 4 pasos

Métodos, estrategias, técnicas esenciales y enfoques operativos para gestionar y resolver situaciones de conflicto

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Gestión de conflictos en 4 pasos

Métodos, estrategias, técnicas esenciales y enfoques operativos para gestionar y resolver situaciones de conflicto

Descripción del libro

¿Por qué es esencial dominar el arte de la gestión de conflictos? ¿Cómo transformar los conflictos de obstáculos en oportunidades de crecimiento y comprensión? ¿Cuáles son las estrategias más eficaces para afrontar y resolver los conflictos? Prepárese para leer una guía esencial que le llevará a través de la dinámica de la resolución de conflictos. El libro ofrece un camino claro y profundo para comprender y gestionar las disputas en todos los ámbitos de la vida, desde el contexto laboral al personal. En particular, se exploran las etapas críticas de la gestión de conflictos: - cómo reconocer y comprender la dinámica del conflicto;
- técnicas para mitigar y resolver tensiones y promover el diálogo;
- herramientas para transformar los conflictos en oportunidades constructivas;
- modelos para mantener relaciones armoniosas y prevenir futuras disputas. Se complementa con ejercicios de autoanálisis y estrategias basadas en las últimas investigaciones científicas. Esta guía no sólo le ayudará a gestionar los conflictos con eficacia, sino también a convertirlos en oportunidades de crecimiento personal y mejora de las relaciones... lo que la convierte en un recurso indispensable para cualquiera que desee aprender a gestionar y resolver conflictos con confianza y competencia.

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Información

Año
2023
ISBN del libro electrónico
9791222489070

Índice

  1. Cubierta
  2. Gestión de conflictos en 4 pasos
  3. Tabla de contenidos
  4. Introducción
  5. PASO 1: Qué es un conflicto y cómo funciona
  6. Una primera panorámica de los conflictos
  7. Neurociencia y conflicto
  8. Conflictos y crecimiento personal
  9. Fortalecer las relaciones
  10. El conflicto como espejo: un reflejo de uno mismo
  11. Paso 2: Neurociencia y conflicto
  12. El cerebro en alerta: navegar entre los instintos primitivos y los retos modernos
  13. La respuesta cortical: la reflexión por encima del instinto
  14. La química del conflicto: las hormonas y los neurotransmisores de nuestras reacciones
  15. Hacia una respuesta consciente: cultivar la presencia mental en medio del conflicto
  16. Cultivar una respuesta consciente al conflicto
  17. Paso 3: Comunicación constructiva y resolución de conflictos
  18. El poder de la palabra: los fundamentos de una comunicación constructiva
  19. Negociación: más allá de la palabra
  20. Comunicación no violenta y negociación: tender puentes, no barreras
  21. Escucha activa y resolución de conflictos: el arte de la comprensión profunda
  22. Escucha activa y resolución de conflictos: algunos ejercicios prácticos
  23. Paso 4: Aplicación práctica y herramientas de gestión de conflictos
  24. La proactividad como premisa
  25. Las principales estrategias de gestión de conflictos
  26. La importancia de la colaboración
  27. Un ejercicio práctico para el enfoque colaborativo
  28. Reflexión sobre el propio papel en el conflicto
  29. Conciliación
  30. Conclusión
  31. Anexo
  32. Anexo 2
  33. Test de autoevaluación
  34. Soluciones
  35. Notas