Gerencia pública y burocracia
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Gerencia pública y burocracia

La Nueva Gestión Pública (NGP), en clave latinoamericana

  1. 264 páginas
  2. Spanish
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  4. Disponible en iOS y Android
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Gerencia pública y burocracia

La Nueva Gestión Pública (NGP), en clave latinoamericana

Descripción del libro

El libro está estructurado en tres capítulos. En el primero, dado que el sector público y sus organizaciones son el objeto principal del trabajo de la Gerencia Pública, se hace un abordaje de variables estructurantes de las organizaciones públicas, más allá de su ABC: la conjunción de los dominios administrativos y políticos; el enfoque de sistemas; el concepto emergente de valor público y la cultura organizacional, sin ánimo de exhaustividad, pero con el propósito de apalancar su comprensión, incluso para iniciados en el tema. En el segundo, se referencian los tres modelos de Estado Moderno reconocidos: el Estado de Derecho o Liberal, el Estado Intervencionista o de Bienestar y el Estado Neo-Liberal, señalando hitos históricos que marcan su emergencia y su época. Para cada uno se analiza el modelo administrativo dominante: la burocracia, la tecnoburocracia y la gerencia pública, respectivamente. El tercero se dedica a la Gerencia Pública caracterizando las dos corrientes dominantes: el New Public Management-NPM, de origen anglosajón, con pretensiones universales, agenciado por la OCDE, de carácter postburocrático, con propuestas predominantemente administrativas, radicalmente contestatario del modelo burocrático weberiano.El otro modelo, la Nueva Gestión/Gerencia Pública-NGP, de alcance latinoamericano, agenciado por el CLAD, de talante neoburocrático, porque propone desarrollar un atributo axial del modelo burocrático: la profesionalización de la función pública, nunca desarrollada a cabalidad en ningún país de América Latina. Además, contempla la compleja introducción de variables políticas e institucionales, tampoco resueltas en los países de nuestro subcontinente, aspectos que constituyen su principal déficit estructural.

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Información

Índice

  1. Cubierta
  2. Portadilla
  3. Créditos
  4. Portada
  5. Contenido
  6. A manera de prólogo
  7. Capítulo 1 La unidad de análisis: la gestión de organizaciones públicas
  8. Capítulo 2 Los modelos de Estado y sus correspondientes modelos de gestión
  9. Capítulo 3 De la administración pública tradicional a la Nueva Gestión Pública: dos corrientes al mando
  10. A manera de conclusiones
  11. Referencias
  12. Notas al pie