Bienestar, salud, calidad de vida y preparación para el retiro de los trabajadores mayores
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Bienestar, salud, calidad de vida y preparación para el retiro de los trabajadores mayores

Investigación y práctica en Iberoamérica

  1. 416 páginas
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Bienestar, salud, calidad de vida y preparación para el retiro de los trabajadores mayores

Investigación y práctica en Iberoamérica

Descripción del libro

El envejecimiento de la fuerza de trabajo debido a los cambios sociodemográficos globales plantea un conjunto de retos y de oportunidades cuya gestión es compleja y cuyos resultados pueden traer consigo consecuencias muy diversas para las personas y para las organizaciones. En los últimos años se ha promovido una serie variada de políticas y prácticas de recursos humanos orientada a la gestión de la diversidad de edades, y en particular, a facilitar y promover el envejecimiento activo en el trabajo, que conlleve a la permanencia de los trabajadores mayores en los mercados de trabajo y a la prolongación de la actividad laboral más allá incluso de las edades legales o habituales de retiro.Con esta monografía internacional se pretende presentar un amplio y variado panorama sobre los resultados de investigación y las propuestas de intervención en el ámbito de la gestión de la edad, el trabajo y el envejecimiento, de investigadoras e investigadores de seis países de Iberoamérica; en un esfuerzo por visibilizar la complejidad y la actualidad de los trabajadores mayores en los mercados de trabajo Iberoamericanos en torno a la salud, el bienestar, la calidad de vida y la preparación para la jubilación. A espera no solo de transmitir y compartir el trabajo realizado hasta el momento, sino también despertar el interés de otros investigadores por esté ámbito, uno de los más relevantes actualmente y en las próximas décadas debido a las estimaciones sobre envejecimiento y los cambios sociodemográficos asociados.

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Información

Año
2024
ISBN del libro electrónico
9789585071063

Índice

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  775. _Hlk146733192
  776. _Hlk146733264
  777. _Hlk146733373
  778. _Hlk146748912
  779. _Hlk146733587
  780. _Hlk146733600
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  782. _Hlk146733671
  783. _Hlk146733689
  784. _Hlk146733803
  785. _Hlk146733882
  786. _Hlk146733900
  787. _Hlk146733917
  788. _Hlk146733927
  789. _Hlk146733938
  790. _Hlk146733957
  791. _Hlk146733981
  792. _Hlk146734054
  793. _Hlk146734076
  794. _Hlk146734135
  795. _Hlk146734166
  796. _Hlk146748310
  797. _Hlk146748349
  798. Parte I
  799. Introducción
  800. Capítulo 1
  801. Bienestar, salud, calidad de vida y preparación para el retiro de los trabajadores mayores: situación actual e introducción a la práctica y la investigación en Iberoamérica
  802. Parte II
  803. Empleo sostenible y bienestar y salud
  804. Capítulo 2
  805. Impacto de la seguridad laboral en las actitudes hacia la carrera laboral tardía en trabajadores(as) chilenos(as) mayores de 45 años
  806. Capítulo 3
  807. La percepción de los gerentes brasileños sobre las competencias duras y blandas: un análisis comparativo en función del rango de edad
  808. Capítulo 4
  809. Análisis prospectivo del impacto de la inteligencia artificial, la robótica y la automatización en el trabajo, el empleo y la jubilación involuntaria de las personas mayores de 50 años en España
  810. Parte III
  811. Calidad de vida laboral en trabajadores mayores
  812. Capítulo 5
  813. Factores asociados a la percepción de salud de trabajadores informales mayores que laboran en la periferia de Medellín, Colombia
  814. Capítulo 6
  815. Condiciones de trabajo y bienestar laboral en profesores(as) menores y mayores de 50 años de una universidad pública colombiana
  816. Capítulo 7
  817. El impacto del COVID-19 en los trabajadores mayores brasileños: una encuesta de la empresa Maturi
  818. Capítulo 8
  819. Situación laboral y calidad de vida en adultos mayores: más allá del desempeño de una actividad laboral remunerada en el contexto mexicano
  820. Parte IV
  821. Preparación para el retiro y bienestar
  822. Capítulo 9
  823. Estrategias de afrontamiento psicológico utilizadas por servidores públicos jubilados, en el contexto brasileño
  824. Capítulo 10
  825. La importancia del programa de preparación para el retiro en el contexto de la vida académica: la experiencia de UFF y UFSCar
  826. Capítulo 11
  827. Significados acerca de la jubilación y el bienestar psicológico en adultos mayores argentinos
  828. Capítulo 12
  829. Propuesta de intervención para la mejora del bienestar y de la satisfacción de vida en la jubilación
  830. Parte I
  831. Introducción
  832. Capítulo 1
  833. Bienestar, salud, calidad de vida y preparación para el retiro de los trabajadores mayores: situación actual e introducción a la práctica y la investigación en Iberoamérica
  834. Parte II
  835. Empleo sostenible y bienestar y salud
  836. Capítulo 2
  837. Impacto de la seguridad laboral en las actitudes hacia la carrera laboral tardía en trabajadores(as) chilenos(as) mayores de 45 años
  838. Capítulo 3
  839. La percepción de los gerentes brasileños sobre las competencias duras y blandas: un análisis comparativo en función del rango de edad
  840. Capítulo 4
  841. Análisis prospectivo del impacto de la inteligencia artificial, la robótica y la automatización en el trabajo, el empleo y la jubilación involuntaria de las personas mayores de 50 años en España
  842. Parte III
  843. Calidad de vida laboral en trabajadores mayores
  844. Capítulo 5
  845. Factores asociados a la percepción de salud de trabajadores informales mayores que laboran en la periferia de Medellín, Colombia
  846. Capítulo 6
  847. Condiciones de trabajo y bienestar laboral en profesores(as) menores y mayores de 50 años de una universidad pública colombiana
  848. Capítulo 7
  849. El impacto del COVID-19 en los trabajadores mayores brasileños: una encuesta de la empresa Maturi
  850. Capítulo 8
  851. Situación laboral y calidad de vida en adultos mayores: más allá del desempeño de una actividad laboral remunerada en el contexto mexicano
  852. Parte IV
  853. Preparación para el retiro y bienestar
  854. Capítulo 9
  855. Estrategias de afrontamiento psicológico utilizadas por servidores públicos jubilados, en el contexto brasileño
  856. Capítulo 10
  857. La importancia del programa de preparación para el retiro en el contexto de la vida académica: la experiencia de UFF y UFSCar
  858. Capítulo 11
  859. Significados acerca de la jubilación y el bienestar psicológico en adultos mayores argentinos
  860. Capítulo 12
  861. Propuesta de intervención para la mejora del bienestar y de la satisfacción de vida en la jubilación
  862. Parte V
  863. Conclusiones
  864. Capítulo 13
  865. Bienestar, salud, calidad de vida y preparación para el retiro de los trabajadores mayores: balance y perspectivas de futuro para la práctica y la investigación en Iberoamérica