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Comunicación interna en la práctica (2da. Ed)
Siete premisas para la comunicación en el trabajo
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Comunicación interna en la práctica (2da. Ed)
Siete premisas para la comunicación en el trabajo
Descripción del libro
Las prácticas de vanguardia demuestran que la comunicación en el ámbito laboral alcanza logros profundos cuando se gestiona de manera transversal, con estrategias que conciben a los distintos niveles de la organización como emisores de mensajes, y no solo como receptores de información.
La experiencia demuestra que hay dos actores clave que inician este proceso: la dirección de la empresa y el área responsable de comunicaciones.
El libro presenta las distintas instancias de este enriquecedor proceso, resumidas en siete premisas e ilustradas con casos de diferentes países.
Información
Categoría
Negocios y empresaCategoría
Comunicación empresarialÍndice
- Cubierta
- Sobre este libro
- Ediciones Granica
- Créditos
- Dedicatoria
- Prólogo. La semilla de las siete premisas
- I. La necesidad. Problemas y soluciones frecuentes
- II. Planificación. Escuchar primero capitalizar las quejas
- III. Implementación. Ordenar la emisión Narrar con significado Ofrecer la palabra
- IV. Evaluación medir los logros. ¿Y el cuadro de resultados?
- V. Tendencia. Palabras finales
- Bibliografía
- Agradecimientos
- Sobre Manuel Tessi
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