Zukunftsorientiert Ausbilden heißt, heute auf die Anforderungen von morgen vorzubereiten. Dazu gehört auch, die Bereitschaft und Fähigkeit zum lebensbegleitenden Lernen zu fördern. Im Fokus stehen selbstlernförderliche Gestaltungsmerkmale der Ausbildung und Prozesse der Lernbegleitung durch die Ausbilder. Gegenstand dieser Arbeit sind praxisorientierte Ansätze zur gezielten Entwicklung der beruflichen Handlungskompetenz von Auszubildenden. Untersucht werden die Auswirkungen lernkultureller Veränderungen in der gewerblich-technischen Berufsausbildung der AUDI AG."
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Information
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9783954040216
Edition
1Table of contents
- Inhaltsverzeichnis
- Vorwort
- Einleitung
- Theoretischer Bezugsrahmen1. Die duale Berufsausbildung vor dem Hintergrunddes Wandels der Arbeit
- 2. Perspektiven der Kompetenzentwicklung
- 3. Modelle und Ansätze zur beruflichen Kompetenzentwicklung
- Methodik4. Evaluationsstudie in der Audi Berufsausbildung
- Ergebnisse5. Förderung von Selbstständigkeit und Verantwortungdurch die Trainer
- 6. Selbstlernen in der Audi Berufsausbildung ausSicht der Auszubildenden
- 7. Einfluss von Selbstständigkeit und Verantwortungauf die Entwicklung beruflicher Kompetenzen
- 8. Veränderungen in der Audi Berufsausbildungdurch die Einführung von S-learn
- Interpretation9. Interpretation der Ergebnisse und praktischeSchlussfolgerungen
- 10. Literaturverzeichnis
- 11. Tabellenverzeichnis
- 12. Abbildungsverzeichnis
- Anhang