Die SE für den Mittelstand - Theorie und Praxis der SE-Gründung

Unter besonderer Berücksichtigung des Zusammenspiels von Gesellschafts- und Arbeitsrecht

Arnd Becker, Mark Oelmüller

• Verlag: De Gruyter
• Jahr: 2012
• ISBN drucken:
  9783899497472
• eBook-ISBN:
  9783110974065
• Thema: Jura
• Thema: Gesellschaftsrecht

Dieser Beitrag gibt eine auf den praktischen Ablauf und dabei auftretende Fragestellungen fokussierte Darstellung der Gründung einer Societas Europaea ("SE"). Hierbei werden Literatur und Rechtsprechung aus dem Blickwinkel des um möglichst sichere und zügige Umsetzung bestrebten Praktikers gewürdigt bzw. kritisch hinterfragt. Besonderes Augenmerk gilt dabei der Eignung der SE für mittelständische Unternehmen.

Die SE ist eine im Grundsatz europäisch vorgeprägte, AG-ähnliche, mithin auch börsenfähige Kapitalgesellschaft, die grenzüberschreitende Unternehmenszusammenschlüsse und auch Sitzverlegungen zulässt und bei deren Gründung Besonderheiten hinsichtlich der Arbeitnehmerbeteiligung zu beachten sind. Sie wird daher auch als "Europäische Aktiengesellschaft" bezeichnet.

Inhaltsverzeichnis

• I. Einleitung
• 1. Die SE
• 2. Die SE für den Mittelstand
• 3. Ausgangslage und Gestaltungsziel
• II. Gestaltungsüberlegungen
• 1. Ausländische Gesellschaftsform
• 2. Personengesellschaft
• 3. Stiftung
• 4. Konzernumbau
• III. Die SE
• 1. Das auf eine deutsche SE anwendbare Recht
• 2. Die Gestaltung der Organisationsstruktur
• 3. Die Gründungsvarianten
• 4. Schnelle Wege zur SE
• IV. Umsetzung
• 1. Der Zeitplan
• 2. Die Akteure
• 3. Erste Schritte
• 4. Kommunikation
• V. Arbeitsrechtliche Fragestellungen, praktische Probleme und Lösungen
• 1. Auswirkungen auf individual- und kollektivrechtlicher Ebene
• 2. Mitbestimmungsrechte in der SE
• 3. Verhandlungen des BVG
• 4. Abbruch oder Nichtaufnahme der Verhandlungen
• 5. Beteiligung durch Vereinbarungslösung
• 6. Beteiligung durch gesetzliche Lösung
• 7. Wiederaufnahme von Verhandlungen
• 8. SE-Betriebsrat
• VI. Gesellschaftsrechtliche Fragestellungen, praktische Probleme und Lösungen
• 1. Gründung einer ausländischen Kapitalgesellschaft
• 2. Vereinfachungen bei einer Tochter- Mutter- Verschmelzung
• 3. Formalia bei Verschmelzungsplan, Hauptversammlungen, Vollmachten
• 4. Monistische oder dualistische Unternehmensverfassung der künftigen SE?
• 5. Die Organe der SE: „Vorstand“ und „Aufsichtsrat“ oder „Leitungs-“ und „Aufsichtsorgan“?
• 6. Bestellung des ersten Aufsichtsrats und des Vorstands
• 7. Anmeldung der SE mit Sitz in Deutschland gem. Art. 26 SE-VO
• 8. Korrespondenz mit den Register
• 9. Änderung der HR-Nummer der Gesellschaft
• 10. Prokuren
• VII. Die letzten Schritte zur SE
• 1. Die Rechtmäßigkeitsbescheinigung aus dem ausländischen Mitgliedsstaat
• 2. Die Rechtmäßigkeitsbescheinigung aus Deutschland
• 3. Die Eintragung der SE in Deutschland
• 4. Die Bekanntmachung der SE
• 5. Die Löschung der übertragenden AG
• VIII. Schlussbetrachtungen
• 1. Dauer der Gründung einer SE durch Verschmelzung
• 2. Kosten
• 3. Zielerreichung
• 4. Ausblick