Im Zentrum des Buches stehen die Kritik und Weiterentwicklung eines der einflussreichsten Ansätze der Sozialwissenschaften: des soziologischen Neo-Institutionalismus. Insbesondere diejenigen, die an wichtigen Forschungsfeldern der Soziologie, der Managementforschung und der Politikwissenschaft interessiert sind, können von den kritischen Auseinandersetzungen mit Schlüsselkonzepten und deren Weiterentwicklungen profitieren.

Häufig gestellte Fragen

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Information

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Inhaltsverzeichnis

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Inhalt
Vorwort
Außenbezüge, Binnendifferenzen und neue Herausforderungen des Neo-Institutionalismus. Eine Übersicht
Was ist eine Institution? Der organisationale Institutionenbegriff zwischen Pornographie und Fußball
Institution und Organisation. Zur Gegenüberstellung von zwei Schlüsselkonzepten
Zum Umgang mit Fragen institutioneller Pluralität
Sinnprovinzen, Leitideen, institutionelle Logiken. Regionalisierte Bedeutungszonen in der neo-institutionalistischen Organisationsforschung
Rationalitätsmythos. Konzeptualisierung eines schillernden Begriffs
Rationalisierung und Individualisierung. Wie Organisationen gesellschaftliche Werte verändern
Netzwerke. Relationales Denken im Neo-Institutionalismus
Die Erfassung und Messung von Bedeutungsstrukturen in großen Textsammlungen. Die Nutzung neuartiger Werkzeuge des Natural Language Processing im Neo-Institutionalismus
Neo-Institutionalismus. Empirische, theoretische und methodische Perspektiven
Autorinnen und Autoren