Die Auswirkungen des Sarbanes-Oxley Act auf die deutsche Corporate Governance.
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Die Auswirkungen des Sarbanes-Oxley Act auf die deutsche Corporate Governance.

Ein Beitrag zur Amerikanisierung des deutschen Aktienwesens.

  1. 207 Seiten
  2. German
  3. PDF
  4. Über iOS und Android verfügbar
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Die Auswirkungen des Sarbanes-Oxley Act auf die deutsche Corporate Governance.

Ein Beitrag zur Amerikanisierung des deutschen Aktienwesens.

Über dieses Buch

Die Tatsache, dass das deutsche Recht im Bereich der Corporate Governance immer wieder Institute und Termini, zum Beispiel die business judgement rule aus dem US-amerikanischen Recht übernommen hat, lässt alleine nicht den Schluss auf eine Amerikanisierung des deutschen Aktienwesens zu. Es könnte sich hierbei auch um sehr vereinzelt auftretende Fälle von Amerikanisierung oder um ein Sich-Aufeinanderzubewegen von US-amerikanischem und deutschem Corporate Governance-System handeln. Annette Nicklisch stellt dar, ob und wenn ja, inwieweit man von einer Amerikanisierung des deutschen Aktienwesens sprechen kann. Die Untersuchung erfolgt anhand der Auswirkungen des Sarbanes-Oxley Act auf die deutsche Corporate Governance. Ziel der Arbeit ist es, die voranschreitende Amerikanisierung des deutschen Aktienwesens an den Auswirkungen des Sarbanes-Oxley Act auf die deutsche Corporate Governance aufzuzeigen.

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Information

Jahr
2010
ISBN drucken
9783428124169
eBook-ISBN:
9783428524167
Auflage
1
Thema
Jura

Inhaltsverzeichnis

  1. Inhaltsverzeichnis
  2. A. Einleitung
  3. B. Ziel der Arbeit und Gang der Untersuchung
  4. C. Entstehungsgeschichte des Sarbanes-Oxley Act
  5. D. Geltungs- und Anwendungsbereich des Sarbanes-Oxley Act
  6. E. Generelle Bedeutung des Sarbanes-Oxley Act
  7. F. Corporate Governance-Systeme in Deutschland und den USA
  8. G. Vereinbarkeit der wichtigsten Corporate Governance-Vorschriften des Sarbanes-Oxley Act mit deutschem Gesellschaftsrecht
  9. H. Zusammenfassung in Thesen
  10. Literaturverzeichnis
  11. Materialienverzeichnis
  12. Stichwortverzeichnis