Führen in der Krise
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Führen in der Krise

Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz

  1. 365 Seiten
  2. German
  3. ePUB (handyfreundlich)
  4. Über iOS und Android verfügbar
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Führen in der Krise

Vom Umgang mit Unsicherheit: Neugier, Commitment und Beziehungsintelligenz

Über dieses Buch

Wirtschaftskrisen, Globalisierung mit all ihren Auswirkungen und Pandemien - diese komplexen Zustände müssen gesteuert werden, Stress und Burnout nehmen zu, Diversifizierung führt zu Orientierungslosigkeit und Demokratisierungsprozesse treffen auf alte Hierarchien.Nicht nur die gobalen Krisen fordern Führungskräfte, auch das Verständnis von Führung selbst befindet sich in der Krise. Wie kann Führung in einer aus den Angeln gehobenen Welt gelingen, wenn erprobte Instrumente nicht mehr wirken? Dieses Buch gibt Impulse zum Neu Entdecken, Anders Hinschauen, Ausprobieren, Riskieren und Kooperieren.Inhalte: - Interviews mit Fritz B. Simon, Timo Meynhardt sowie Führungskräften und Mitarbeitenden aus unterschiedlichen Branchen zu ihrem Umgang mit Krisensituationen- Moderne Führungskompetenzen und Impulse aus Hirnforschung, Psychologie, Soziologie, Kommunikationswissenschaften und systemischer Beratung- Praktische Methoden und Formate zur Führung in der Krise

Information

Verlag
Haufe
Jahr
2021
eBook-ISBN:
9783648148099
Thema
Betriebswirtschaft
Thema
Verwaltung

Inhaltsverzeichnis

  1. Inhaltsverzeichnis
  2. Hinweis zum Urheberrecht
  3. Impressum
  4. Danke!
  5. 1 Einleitung
  6. 2 Führungskräfte wissen mehr, als sie denken – implizites Wissen
  7. 3 Wahrnehmungen in der Krise: der Negativitätseffekt
  8. 4 Führung neu denken
  9. 5 Kollektives Führen
  10. 6 Führen heißt kommunizieren
  11. 7 Systemische Kompetenzen entwickeln – Kompetenzen, die durch die Krise führen
  12. 8 Exkurse zu Führung
  13. 9 Formate und Tools für Führen in der Krise
  14. Literaturverzeichnis
  15. Verzeichnis der Internetquellen
  16. Stichwortverzeichnis
  17. Die Autorinnen

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