Dieses Buch zeigt den Zusammenhang zwischen Karrierebedingungen, Geschlecht und Kinderzahl beim akademischen Mittelbau und der Professorenschaft. Grundlage für diese Untersuchung ist die Auswertung der vorliegenden Personalstandsdaten für die Universitäten des Landes NRW sowie eine Interviewstudie mit WissenschaftlerInnen mit und ohne Kinder. Es zeigt sich, dass die prekären Beschäftigungsverhältnisse und die unsichere Zukunftsperspektive bei einer Entscheidung zur Elternschaft eine größere Rolle spielen als Partnerschaftskonstellationen.

Häufig gestellte Fragen

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Information

Verlag

Verlag Barbara Budrich

Jahr

2008

ISBN drucken

9783866490932

eBook-ISBN:

9783847413912

Auflage

Thema

Sozialwissenschaften

Thema

Ehe- & Familiensoziologie

Inhaltsverzeichnis

Cover
Wissenschaft als Lebensform - Eltern unerwünscht?
Inhaltsverzeichnis
Vorwort
Einleitung
2. Das Spannungsverhältnis zwischen Elternschaft und Wissenschaftskarriere
3. Die asymmetrische Geschlechterkultur der Hochschulen und die Wissenschaft als Lebensform
4. Zur (Un-)Vereinbarkeit von Individualisierung und Elternschaft
5. Partnerschaft und Elternschaft qualifizierter Paare
6. Der Arbeitsplatz Hochschule – strukturelle Bedingungen der wissenschaftlichen Karriere
7. Die wissenschaftlichen Qualifizierungsphasen und Elternschaft
8. Methodenkombinierte Situationsanalyse des wissenschaftlichen Personals an den Universitäten in Nordrhein-Westfalen
9. Balanceakte zwischen Kindern und Karriere – Bedingungen und Beziehungen im wissenschaftlichen Mittelbau der Universitäten in NRW
10. An der Spitze angekommen – Professorinnen und Professoren als Personalisierung der Wissenschaft als Lebensform
11. Bedarfsorientierte Kinderbetreuung und die Notwendigkeit sozialer Netze
12. Zur Spiegelung der Struktur aggregierter Daten in einer Universität
13. Zusammenfassung: Zur Notwendigkeit einer lebens- und familienfreundlichen Hochschulentwicklung
14. Literatur
15. Anhang