Vielfalt feiern oder soziale Ungleichheiten problematisieren? Was in Deutschlandund weiteren europäischen Ländern unter dem Label Diversity bzw. DiversityManagement gefasst, kritisiert und implementiert wird, variiert je nach geopolitischen, gesellschaftlichen, historischen und organisationalen Kontexten. Zwar gibtes viele Vorstellungen von Diversity, aber bisher ist das Konzept zu wenig streitbar.Die Autor*innen analysieren verschiedene Signifikationen von Diversity (Management)in unterschiedlichen Kontexten, diskutieren und kritisieren aktuelle Entwicklungenim Zusammenhang von Hochschule, Werbekampagnen oder Digitalisierungund eröffnen damit politische Interventionen.
eBook - PDF
Diversity Management und seine Kontexte
Celebrate Diversity?!
- 177 Seiten
- German
- PDF
- Über iOS und Android verfügbar
eBook - PDF
Diversity Management und seine Kontexte
Celebrate Diversity?!
Über dieses Buch
Information
Inhaltsverzeichnis
- Cover
- Diversity Management und seine Kontexte
- Inhaltsverzeichnis
- EINLEITUNG: Celebrate Diversity?! Signifikationen von Diversity (Management) in verschiedenen Kontexten (Wiebke Frieß, Anna Mucha und Daniela Rastetter)
- INTRODUCTION: Celebrate diversity?! The significance ofdiversity (management) in different contexts (Wiebke Frieß, Anna Mucha and Daniela Rastetter)
- Diversity nutzen – Zum Nutzen von Diversity. Begründungs- und Legitimationsdiskurse im organisationalen Vergleich (Helga Eberherr)
- Can diversity be decolonized? Or: why diversity is not an empty signifier (Eike Marten)
- International students as learning space inventory? On the functional production of difference in the context of theuniversity strategy Internationalization at Home –a post-structuralist analysis (Wiebke Frieß and Anna Mucha)
- Zwischen Professionalisierung und Politisierung: Diversity in Zeiten von Demokratie-Krise und wachsendersozialer Ungleichheit (Verena Bruchhagen, Sibel Kara und Andreas Merx)
- Diversity Management – Option oder zwingend erforderliche Grundkompetenz? (Lena Pescia und Nils Jent)
- Diversity Management-Diskurs in Russland: Ergebnisse einer Spurensuche (Evelina Sander)
- Sexual Minorities and Religion at Organisations in Turkey: An Intersectional Approach (Erhan Aydin and Emre Vadi Balci)
- Diversity Sells – Zur Verwertbarkeit des Anderen am Beispiel der Diversitätskampagne von L’Oréal (Brigitte Temel und Viktoria Eberhardt)
- Kontroversen um Diversity in Hochschule und Wissenschaft (Karin Zimmermann und Anette Dietrich)
- Diversity – Diskriminierung – Digitalisierung: Kann digitalisierte Arbeit Diskriminierung abbauen und Diversityfördern? (Daniela Rastetter)
- Über die Autor_innen
- U4
375,005 Studierende vertrauen auf uns
Zugang zu über 1,5 Millionen Titeln zu einem fairen monatlichen Preis.
Mit unseren Lerntools kannst du noch effizienter lernen.
Häufig gestellte Fragen
Ja, du kannst dein Abo jederzeit über den Tab Abo in deinen Kontoeinstellungen auf der Perlego-Website kündigen. Dein Abo bleibt bis zum Ende deines aktuellen Abrechnungszeitraums aktiv. Erfahre, wie du dein Abo kündigen kannst
Nein, Bücher können nicht als externe Dateien, z. B. PDFs, zur Verwendung außerhalb von Perlego heruntergeladen werden. Du kannst jedoch Bücher in der Perlego-App herunterladen, um sie offline auf deinem Smartphone oder Tablet zu lesen. Erfahre, wie du Bücher herunterladen kannst, um sie offline zu lesen
Perlego bietet zwei Pläne an: Essential und Complete
- Essential ist ideal für Lernende und Fachkräfte, die es genießen, eine Vielzahl von Themen zu erkunden. Greife auf die Essential Library mit über 800.000 vertrauenswürdigen Titeln und Bestsellern in den Bereichen Wirtschaft, persönliche Weiterentwicklung und Geisteswissenschaften zu. Enthält unbegrenzte Lesezeit und Standard-Vorlesestimme.
- Complete: Perfekt für fortgeschrittene Lernende und Forschende, die vollen, uneingeschränkten Zugriff benötigen. Entsperre über 1,5 Millionen Bücher zu Hunderten von Themen, einschließlich akademischen und spezialisierten Titeln. Der Complete-Plan enthält außerdem fortschrittliche Funktionen wie Premium Vorlesen und Forschungsassistent.
Wir sind ein Online-Lehrbuch-Abonnement-Service, bei dem du für weniger als den Preis eines einzelnen Buchs pro Monat Zugriff auf eine gesamte Online-Bibliothek erhältst. Bei über 1,5 Millionen Büchern zu mehr als 990 Themen bist du bestens versorgt! Erfahre mehr über unsere Mission
Achte auf das Symbol zum Vorlesen bei deinem nächsten Buch, um zu sehen, ob du es dir auch anhören kannst. Bei diesem Tool wird dir Text laut vorgelesen, wobei der Text beim Vorlesen auch grafisch hervorgehoben wird. Du kannst das Vorlesen jederzeit anhalten, beschleunigen und verlangsamen. Erfahre mehr über die Funktion „Vorlesen“
Ja! Du kannst die Perlego-App sowohl auf iOS- als auch auf Android-Geräten nutzen, damit du jederzeit und überall lesen kannst – sogar offline. Perfekt für den Weg zur Arbeit oder wenn du unterwegs bist.
Bitte beachte, dass wir Geräte, auf denen die Betriebssysteme iOS 13 und Android 7 oder noch ältere Versionen ausgeführt werden, nicht unterstützen können. Mehr über die Verwendung der App erfahren
Bitte beachte, dass wir Geräte, auf denen die Betriebssysteme iOS 13 und Android 7 oder noch ältere Versionen ausgeführt werden, nicht unterstützen können. Mehr über die Verwendung der App erfahren
Ja, du kannst auf Diversity Management und seine Kontexte von Wiebke Frieß, Anna Mucha, Daniela Rastetter, Wiebke Frieß,Anna Mucha,Daniela Rastetter im PDF- und/oder ePUB-Format sowie auf andere beliebte Bücher in Sozialwissenschaften & Genderforschung zugreifen. In unserem Katalog stehen über 1,5 Millionen Bücher zur Verfügung.