Entwicklung und Evaluation eines Kosten-Nutzen-Modells von kaufmännischen Betriebspraktika aus Unternehmenssicht
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Entwicklung und Evaluation eines Kosten-Nutzen-Modells von kaufmännischen Betriebspraktika aus Unternehmenssicht

Masterarbeit 2021

  1. 255 Seiten
  2. German
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Entwicklung und Evaluation eines Kosten-Nutzen-Modells von kaufmännischen Betriebspraktika aus Unternehmenssicht

Masterarbeit 2021

Über dieses Buch

Diese Masterarbeit untersucht die jeweiligen Kosten- und Nutzenaspekte von Betriebs-praktika aus Unternehmenssicht. Aufgrund der hohen Praxisrelevanz wird der For-schungsablauf an die Gestaltungsforschung bzw. den Ansatz der Design-Based-Research angelehnt. Die theoretische Darstellung erfolgt dabei anhand der Literatur. Im Zuge des-sen wird ein theoriebasiertes Modell aufgestellt, das als erster Prototyp des Kosten-Nut-zen-Modells dient. Anschließend wird dieser Prototyp mithilfe von Informationsgesprä-chen mit personalverantwortlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Unternehmen, die vermehrt auf Praktikaanstellungen setzen, formativ evaluiert. Die Entwicklung des zweiten Prototypen und die summative Darstellung zeigen, dass einige Kosten- und Nut-zenfaktoren sowohl in der Theorie als auch in der Praxis von hoher Relevanz sind. So dominieren die direkten Kosten, wie beispielsweise das Entgelt für die Lernenden sowie Kosten für die Betreuung, Einschulung und Rekrutierung. Dem gegenüber stehen Nut-zenkriterien wie die Vermarktung, Sicherung des Arbeitskräftepotenzials, Reduktion von Rekrutierungs-, Ausfall- und Fehlbesetzungskosten und der Nutzen aus den eingebrach-ten Fähigkeiten der Praktikantinnen und Praktikanten.

Häufig gestellte Fragen

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Information

3

Anhang


Anhang 1: Gesprächsleitfaden............................................................................ 95


Anhang 2: Einverständniserklärung.................................................................. 102


Anhang 3: Graphic Elicitation.......................................................................... 103


Anhang 4: Transkription .................................................................................. 111


Anhang 5: Zusammenfassende Inhaltsanalyse .................................................. 150


Peter
Mitterer, BA 51816247 Seite 94


Anhang 1: Gesprächsl eitfaden


Leitfaden


Entwicklung und Evaluation eines Kosten-Nutzen-Modells von kaufmännischen Betriebspraktika aus Unternehmenssicht


Studiengang:
Wirtschaftspädagogik
Universität Innsbruck


Peter Mitterer, BA


Matrikelnummer: 51816247


Peter
Mitterer, BA 51816247 Seite 95


1. Einstieg


• Forschungsthematik


• Einverständniserklärung über Gesprächsaufzeichnung


• Hintergrundinformationen zur Position/zum Tätigkeitsbereich (wahlweise)


2. Einsatz von Praktika


• Einsatzgebiete


• Anzahl


• Bisherige Erfahrungen


3. Darstellung Kosten-Nutzen- Modell


3.1 Kostenaspekte


3.2 Nutzenaspekte


Peter Mitterer, BA 51816247 Seite 96


3.1 Kostenaspekte


Kosten


direkte Kosten für PraktikantInnen


Entgelt für Arbeitsleistung


gesetzliche Lohn - und


Gehaltsnebenkoste n


Sozialleistungen


direkte Kosten für Weiterbildungs -


personal
Entgelt für


aufgewendete Arbeitszeit


Kosten für Aus - und


Weiterbildungen des Personals


Kosten für externes Personal


Kosten im Arbeitskontext


Kosten für geeignete


Tätigkeitsauswahl Einschulungs -


kosten Kosten für den


Kompetenzaufbau


Arbeitsplatz und - materialkosten


Bereitstellung von Hard- und Software


Bereitstellung von Arbeits- und Schulungs - unterlagen


Aus- und Weiterbildungs -


kosten
Kosten für


innerbetriebliche Aus- und


Weiterbildung


Kosten für externe Aus- und


Weiterbildung


Kosten des Praktikums -


prozesses
Rekrutierungs -


kosten Vorbereitungs -


kosten


Verwaltungs- und Betreuungskosten


Nachbetreuungs - kosten


Peter Mitterer, BA 51816247 Seite 97


3.2 Nutzenaspekte


Nutzen


direkter Nutzen durch


Arbeitsleistung der


PratikantInnen


Beitrag zur betrieblichen


Wertschöpfung freie


Arbeitskapazitäten für bisheriges


Personal


Nutzen aus den eingebrachten


Fähigkeiten
fundierte


kaufmännische Ausbildung


hohe Moti...

Inhaltsverzeichnis

  1. begin
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. Impressum