Konflikt, was nun?

Konfliktbearbeitung nach Dr. Marshall B. Rosenberg

Heidelinde B. Schachinger

• Verlag: Frankfurter Literaturverlag
• Jahr: 2015
• eBook-ISBN: 9783837217285
• Thema: Personal Development

Ob im Beruf, in der Partnerschaft, oder im großen Rahmen zwischen Staaten, in Krisen- und Kriegsgebieten – immer wieder begegnen sie uns: Konflikte! Oft sind sie nur schwierig zu überwinden, ja sogar scheinbar unlösbar, wie viele Krisen der Geschichte und der Gegenwart zeigen. Dabei gibt es nachhaltige Mittel und Wege, Konflikten zu begegnen – und zwar effizient, endgültig, und vor allem gewaltfrei. Insbesondere der 2015 verstorbene Psychologe und Konfliktforscher Marshall B. Rosenberg hat mit seiner Methode der "Gewaltfreien Kommunikation", kurz GFK, dazu beigetragen, dass im Rahmen einer professionellen Mediation Konflikte friedlich beigelegt werden. Die Autorin, die uns Rosenbergs Lehren und Methoden nahebringt, zeigt dabei, worauf es doch letztendlich wirklich ankommt: Dass Menschen zu einem respektvollen Miteinander finden und so in die Lage versetzt werden, Konflikte friedlich und nachhaltig zu überwinden.

Inhaltsverzeichnis

• Danksagung
• Definitionsübersicht:
• Teil 1:
• 1. Persönliches Vorwort und Überblick
• 2. Das Kommunikationsmodell nach
• Dr. Marshall B. Rosenberg: Theoretische Grundlagen
• 3. Forschungsfrage: Die Konfliktbearbeitung nach
• 4. Methodische Ebene[1]
• 5. Zusammenfassende Ergebnisse meiner Studie und Resümee
• 6. Quellenverzeichnis:
• Teil 2:
• Ausblick
• Die Konfliktbearbeitungsmethode nach Dr. Marshall B. Rosenberg[1]
• Das klassische Fünf-Phasen-Modell der Mediation bereichert mit Komponenten des Kommunikationsmodells nach Dr. Marshall B. Rosenberg[1]
• Was bringt das Kommunikationsmodell von Dr. Marshall B. Rosenberg als Beitrag zum klassischen Fünf-Phasen-Modell der Mediation Einzigartiges ein?
• Fünf-Phasen-Modell in Verbindung mit dem Kommunikationsmodell nach Dr. Marshall B. Rosenberg
• Quellenverzeichnis