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Théories des organisations
approches classiques, contemporaines et de l'avant-garde
- 292 pages
- French
- PDF
- Disponible sur iOS et Android
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À propos de ce livre
Ce livre, qui regroupe des théories élaborées autant dans le monde anglophone que dans le monde francophone, s'adresse à tous ceux et celles qui s'intéressent au fonctionnement et à la transformation des organisations. En plus de présenter un tableau complet de l'évolution des diverses théories, il pose un regard averti sur les apports et les limites de chacune, et fournit un aperçu des derniers développements qui caractérisent ce champ d'études.
Foire aux questions
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Informations
Sujet
CommerceSujet
Commerce GénéralTable des matières
- REMERCIEMENTS
- TABLE DES MATIÈRES
- LISTE DES ENCADRÉS
- LISTE DES FIGURES
- LISTE DES TABLEAUX
- INTRODUCTION
- PARTIE 1. LES APPROCHES CLASSIQUES
- CHAPITRE 1. LA FONDATION
- CHAPITRE 2. L’EXPANSION
- CHAPITRE 3. LA CONSOLIDATION
- CHAPITRE 4. LA REMISE EN QUESTION
- CONCLUSION DE LA PARTIE 1
- PARTIE 2. LES APPROCHES CONTEMPORAINES
- CHAPITRE 5. L’ANALYSE SOCIOLOGIQUE
- CHAPITRE 6. L’ÉCONOMIE DES ORGANISATIONS
- CHAPITRE 7. L’ANALYSE POLITIQUE
- CHAPITRE 8. L’ANALYSE SYMBOLIQUE
- CONCLUSION DE LA PARTIE 2
- PARTIE 3. LES APPROCHES DE L’AVANT-GARDE
- CHAPITRE 9. LA CONSTRUCTION SOCIALE
- CHAPITRE 10. LES THÉORIES CRITIQUES
- CHAPITRE 11. LE POSTMODERNISME
- CONCLUSION DE LA PARTIE 3
- CONCLUSION GÉNÉRALE
- GLOSSAIRE
- BIBLIOGRAPHIE
- INDEX