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Les Grands auteurs en management - 3ème édition
À propos de ce livre
Cet ouvrage est l'expression d'une volonté: celle de présenter de Grands Auteurs en Management, d'illustrer le caractère foisonnant d'un champ et ses nombreuses connexions disciplinaires. La grande diversité des auteurs choisis, issus d'horizons différents voire de perspectives divergentes témoigne des évolutions permanentes qui traversent le champ. La troisième édition des Grands Auteurs en Management propose une version actualisée des chapitres existants et elle est enrichie de deux nouveaux chapitres.L'objectif n'est pas tant une présentation exhaustive des oeuvres traitées qu'une proposition de clé de lecture pour y entrer. Chaque chapitre est ainsi une invitation à la relecture des travaux originels et reflète, dans le traitement et les choix opérés, l'analyse et le point de vue de chaque contributeur. Les concepts et principes de management formulés par les grands auteurs trouveront un écho auprès des étudiants de l'université et des grandes écoles ainsi qu'auprès de jeunes chercheurs et de chercheurs confirmés. Composé de huit parties et de trente-sept chapitres, cet ouvrage est le fruit d'un travail collectif de professeurs des Universités et de maîtres de conférences de la communauté des chercheurs en management stratégique.
Foire aux questions
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Informations
Table des matières
- Introduction
- Quand le management est à la recherche de principes universels
- Quand l’environnement devient facteur d’évolution
- Quand les institutions façonnent l’organisation
- Quand les théories de l’action sont des leviers d’apprentissage et de décision
- Quand l’organisation est pensée comme système d’influence
- Quand la dimension culturelle est constitutive du changement organisationnel
- Quand la psychologie investit le champ du management
- Quand la perspective