Le travail au XXIe siècle

Alain Supiot

• Éditeur: Éditions de l'Atelier
• Année: 2019
• Imprimer l'ISBN: 9782708246102
• ISBN de l'eBook: 9782708252899
• Sujet: Droit
• Sujet: Relations de travail et relations industrielles

Quel est l'avenir du travail? À l'heure du développement de l'intelligence artificielle et des plates-formes numériques, sommes-nous condamnés à être au service des machines ou pouvons-nous, au contraire, les mettre à notre service? À l'heure du péril écologique, comment travailler sans, dans le même temps, détruire la planète? Alors que des accords transcontinentaux favorisent la concurrence au plus bas prix, est-il possible d'appliquer des normes sociales permettant un travail décent? Et comment élaborer des règles qui, au lieu d'être des vecteurs d'une globalisation uniformisante, tiennent compte de la diversité des formes et expériences du travail dans les différents pays du monde?

Réunissant vingt et un auteurs du monde entier, conçu, dirigé et introduit par Alain Supiot, ce Livre du centenaire de l'Organisation internationale du Travail (OIT) dresse un panorama inédit du travail au XXI e siècle et pose les questions essentielles qui détermineront son avenir. Révolution technologique, péril écologique, ordre juridique international schizophrène sont autant de défis à relever pour qu'advienne, au XXI e siècle, le « régime de travail réellement humain » projeté par la Constitution de l'OIT en 1919.

Les auteurs: Nicola Countouris, Daniel Damasio Borges, Simon Deakin, Emmanuel Dockès, Isaïe Dougnon, Elena Gerasimova, Adrián Goldin, Éloi Laurent, Wilma B. Liebman, Giuseppe Longo, Stéphane Mallat, Gabrielle Marceau, Jean-Philippe Martin, Jeseong Park, Peter Poschen, Supriya Routh, Felwine Sarr, Jean-Marc Sorel, Gerd Spittler, Bernard Stiegler et Aiqing Zheng.

Préface de Cyril Cosme, directeur de l'OIT pour la France.

Les auteurs

Nicola Countouris, Professeur au University College de Londres.

Daniel Damasio Borges, Docteur en droit à l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne et professeur de droit international public à l’Université de l’État de São Paulo (UNESP), campus de Franca ; résident-chercheur (« fellow ») de l’Institut d’études avancées de Nantes (2018-2019) et titulaire de la chaire France-BIT.

Simon Deakin, Professeur à l’Université de Cambridge.

Emmanuel Dockès, Professeur à l’Université Paris Nanterre.

Isaïe Dougnon, Professeur d’anthropologie à l’Université de Bamako et professeur adjoint à l’Université Fordham (New York), membre de l’Institut d’études avancées de Nantes (2018-2019).

Elena Gerasimova, Professeure, membre du Bureau régional de l’OIT pour l’Asie et le Pacifique, ancienne cheffe du Département du droit du travail et du droit relatif à la sécurité sociale de la Faculté de droit de l’Université nationale de la recherche « École d’économie supérieure de Moscou », Russie.

Adrián Goldin, Professeur émérite à l’Université de Buenos Aires ; président honoraire de la Société internationale de droit du travail et de la sécurité sociale.

Éloi Laurent, Observatoire français des conjonctures économiques (OFCE)/Sciences Po, EMI de Sciences Po et Université de Stanford.

Wilma B. Liebman, Professeure adjointe à la New York University School of Law, ancienne présidente du National Labor Relations Board.

Giuseppe Longo, Centre Cavaillès, République des Savoirs ; CNRS et École normale supérieure, Paris ; School of Medicine, Tufts University, Boston.

Stéphane Mallat, professeur au Collège de France, chaire Sciences des données.

Gabrielle Marceau, Professeure associée à la Faculté de droit de l’Université de Genève et Conseiller principal à la Division des affaires juridiques de l’Organisation mondiale du commerce (OMC).

Jean-Philippe Martin, historien, professeur au lycée Jean Monnet, Montpellier.

Jeseong Park, Directeur de recherche, Institut du travail de Corée.

Peter Poschen, Professeur à l’Université de Fribourg, ancien directeur du département entreprise de l’OIT et du Bureau pour le Brésil.

Supriya Routh, Professeur adjoint à la Faculté de droit de l’Université de Victoria au Canada.

Felwine Sarr, Professeur titulaire du Conseil africain et malgache pour l’enseignement supérieur (CAMES), ex-doyen de la faculté d’économie et de gestion de l’Université Gaston Berger (UGB) de Saint-Louis (Sénégal) et ex-directeur de la nouvelle UFR des Civilisations, Religions, Art et Communication (CRAC) de l’UGB.

Jean-Marc Sorel, Professeur de droit public, École de droit de la Sorbonne (Université Paris 1).

Gerd Spittler, Professeur émérite d’anthropologie à l’université de Bayreuth (Allemagne).

Bernard Stiegler, professeur à l’Université de technologie de Compiègne, directeur de l’Institut de recherche et d’innovation.

Alain Supiot, Professeur au Collège de France, chaire « État social et mondialisation : analyse juridique des solidarités ».

Aiqing Zheng, Docteur en droit de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, professeur associé de l’Université Renmin de Chine à Pékin.

{1} Il s’agit par ordre alphabétique de Daniel Damasio Borges (Brésil), Isaïe Dougnon (Mali), Elena Gerasimova (Russie), Adrián Goldin (Argentine), Giuseppe Longo (France), Supriya Routh (Inde), Jeseong Park (Corée), Felwin Sarr (Sénégal), Gerd Spittler (Allemagne) et Aiqing Zheng (Chine).

{2} Directeur du bureau de l’Organisation internationale du Travail pour la France depuis 2014.

{3} L’Esprit de Philadelphie. La Justice sociale face au marché total, Paris, Seuil, 2010.

{4} Le Geste et la Parole, tome I : Technique et langage, Paris, Albin Michel, 1964, p. 260.

{5} Jeremy Rifkin, La Fin du travail, Paris, La Découverte, 1996.

{6} Erik Brynjolfsson et Andrew McAfee, Race Against The Machine: How The Digital Revolution Is Accelerating Innovation, Driving Productivity, and Irreversibly Transforming Employment and The Economy, MIT, 2012.

{7} Carl Benedikt Frey et Michael A. Osborne, The Future Of Employment: How Susceptible Are Jobs To Computerisation?, Oxford Martin School, 2013. Les prévisions plus récentes de l’OCDE sont beaucoup moins alarmistes, réduisant à 14 % le nombre d’emplois menacés de disparition (cf. « OECD Employment Outlook 2019 : The Future of Work », Paris, OCDE, 2019, p. 44 et s.).

{8} Cf. Antonio Casilli, En attendant les robots. Enquête sur le travail du clic, Paris, Seuil, 2018.

{9} Henri Bergson, L’Évolution créatrice (1907), Paris, PUF, coll. « Quadrige », 1996, chap. II, p. 139-140.

{10} André-Georges Haudricourt, La Technologie, science humaine. Recherches d’histoire et d’ethnologie des techniques, Paris, Éditions de la MSH, 1987, p. 37-38.

{11} Voir Marcel Mauss, Les Techniques du corps (1934), repris in Sociologie et anthropologie, Paris, PUF, 8e éd., 1983, p. 3...

Table des matières

• Page de titre
• Sommaire
• Remerciements
• Préface
• Introduction Homo faber : continuité et ruptures
• PREMIÈRE PARTIE LA COMMUNAUTÉ DES PROBLÈMES
• SECONDE PARTIE LA DIVERSITÉ DES EXPÉRIENCES
• Les auteurs