PirĂĄmide de la Felicidad Laboral
Las claves para alcanzar la felicidad en el trabajo.
Hildemaro Infante
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PirĂĄmide de la Felicidad Laboral
Las claves para alcanzar la felicidad en el trabajo.
Hildemaro Infante
Ă propos de ce livre
El libro para encontrar la felicidad en su trabajo y en la vida! Este libro tiene como objetivo principal proporcionarte herramientas sencillas para BUSCAR, IDENTIFICAR y CONSOLIDAR TU FELICIDAD en el ĂĄmbito profesional. Las mĂșltiples tĂ©cnicas, ideas y recomendaciones que aquĂ encontrarĂĄs, resumen mis mĂĄs de veinte años de ejercicio laboral, como empleado, ocupando posiciones de DirecciĂłn en empresas lĂderes.
Es prĂĄcticamente imposible ser feliz en la vida si se estĂĄ insatisfecho con el trabajo, de ahĂ la importancia que debemos darle a este asunto.
El reto inicial que me planteo con este mĂ©todo es conseguir que desarrolles constantemente «una mejor versiĂłn de ti mismo» como persona y como profesional, que construyas a ese trabajador excelente que todos desearĂan tener como compañero o jefe, esa persona que transmite seguridad, confianza, respeto por los demĂĄs; un sujeto que tiene las metas claramente definidas, que es proactivo, que sabe manejar con elegancia y actitud positiva a gente tĂłxica y que mantiene su compromiso intacto del primer dĂa al Ășltimo. Dime una cosa, Âżverdad que te estĂĄs imaginando a esa persona feliz en su trabajo? Descubre un guĂa para encontrar la felicidad en su ĂĄmbito profesional gracias a las tĂ©cnicas y las recomendaciones de un experto con mĂĄs de veinte años de experiencia. EXTRACTOEn los diversos campos de la actividad humana la motivaciĂłn se encuentra presente y es la que nos mueve a ir tras de lo que deseamos alcanzar.
Variados estudios que se han realizado a través del tiempo, ratifican que la motivación en las personas representa un aspecto determinante y estå presente en su desempeño profesional.
Las investigaciones, relacionadas con el tema, tienen una lista bastante nutrida de contribuciones, como lo son las de Herzberg, McGregor, Vroom, Lawler, entre otros. La motivaciĂłn de las personas en el contexto laboral depende de numerosos factores, entre los que destacan el compromiso con la organizaciĂłn, el estilo de liderazgo, la integraciĂłn de los equipos de trabajo, las relaciones con los compañeros, la compensaciĂłn que se recibe, los objetivos que se plantean y el tipo de tarea que se va a realizar.TESTIMONIO"Utiliza las recomendaciones de este libro e inspĂrate para que tu alegrĂa en el trabajo cada dĂa sea mayor. ÂĄPuedes lograr cosas extraordinarias!" - Diana Carolina PĂ©rez Cabas SOBRE EL AUTOR Hildemaro Infante - Consultor gerencial, escritor, conferencista y motivador de equipos deportivos profesionales, con mĂĄs de 20 años de experiencia en roles directivas en empresas lĂderes. Ha publicado artĂculos empresariales en Honduras, Costa Rica, Venezuela, Colombia y RepĂșblica Dominicana, etc. Creador de la CĂĄtedra de «Felicidad Laboral», dictada por la Universidad CatĂłlica de Nicaragua. MĂĄs info: www.hinfante.com.