Coacher une équipe agile
eBook - ePub

Coacher une équipe agile

Guide à l'usage des ScrumMasters, managers et responsables de la transformation

  1. 310 pages
  2. French
  3. ePUB (adapté aux mobiles)
  4. Disponible sur iOS et Android
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Coacher une équipe agile

Guide à l'usage des ScrumMasters, managers et responsables de la transformation

À propos de ce livre

Des méthodes efficaces mais exigeantes en termes de communication

La pertinence des méthodes agiles pour mener des transformations de façon dynamique et innovante ne fait plus de doute pour de nombreuses organisations et équipes de réalisation. Pariant sur la souplesse des équipes en évitant une définition trop précoce et figée des besoins, ces méthodes se révèlent performantes pour intégrer des changements plus facilement que les méthodes traditionnelles. Pourtant, elles sont plus exigeantes concernant la communication entre les acteurs des projets.

Le coaching pour accompagner et sécuriser la transition

Toute personne engagée dans une équipe agile (ScrumMaster, chef de projet, manager, coach agile... mais aussi responsable de la transformation) trouvera dans ce livre des outils pratiques pour anticiper les heurts et résistances inéluctables face au changement, et ainsi faciliter l'adoption des bons comportements pour s'engager sur la voie de l'agilité. S'appuyant à la fois sur sa longue expérience en gestion de projet agile et sur sa compétence de coach professionnel, Véronique Messager illustre, exemples à l'appui, comment une posture et une démarche de coach se sont avérées essentielles pour réussir ses missions auprès d'équipes ou de personnes en contexte de transformation agile.

La 2e édition de cet ouvrage vous propose de nouveaux outils, pour mieux décoder l'accueil face au changement ou pour mieux contractualiser une mission de coaching ; l'éclairage des neurosciences vous aidera à mieux comprendre le processus de désapprentissage/apprentissage ; et la bibliographie s'est enrichie.

Un guide indispensable pour développer les compétences collectives et relationnelles nécessaires au succès de votre démarche de transformation !

Foire aux questions

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Informations

Éditeur
Eyrolles
Année
2017
Imprimer l'ISBN
9782212674316
ISBN de l'eBook
9782212595253

Table des matières

  1. Couverture
  2. Page de titre
  3. Copyright
  4. Préface
  5. Table des matières
  6. Avant-propos
  7. Première partie Le contexte d’une transformation agile
  8. Deuxième partie Initier le changement
  9. Troisième partie Sécuriser la démarche de transformation
  10. Quatrième partie Coacher l’équipe
  11. Cinquième partie Coacher le ScrumMaster
  12. Annexe A Les outils du coach
  13. Annexe B Manifeste Agile
  14. Annexe C Check-list d’Henri Kniberg
  15. Annexe D Contrat de coaching collectif (exemple)
  16. Annexe E Glossaire
  17. Annexe F Bibliographie
  18. Index