eBook - ePub
Boostez l'expérience collaborateur
La méthode pour attirer, engager, fidéliser en proposant une expérience mémorable
- 168 pages
- French
- ePUB (adapté aux mobiles)
- Disponible sur iOS et Android
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Boostez l'expérience collaborateur
La méthode pour attirer, engager, fidéliser en proposant une expérience mémorable
À propos de ce livre
REPRENEZ LA MAIN ET BOOSTEZ L'EXPÉRIENCE QUE VIVENT VOS COLLABORATEURS !
Dès demain, grâce à la méthode ExC, construisez votre plan d'actions via :
- 5 DIMENSIONS pour façonner votre Expérience Collaborateur ;
- 1 AUTO-ÉVALUATION pour déterminer la maturité ExC de votre organisation ;
- 28 BONNES PRATIQUES de dirigeants et de DRH pour s'inspirer ;
- 1 SITE INTERNET pour prolonger l'expérience de lecture : www.experience-collaborateur-le-livre.fr
"Les auteures auraient pu se contenter de nous décrire les différentes dimensions de l'Expérience Collaborateur, nous fournir une cartographie d'outils innovants et tendances, ainsi qu'un listing de bonnes pratiques façon benchmark, mais elles vont plus loin en nous permettant de nous approprier leur méthode et construire notre propre plan d'actions."
Franck Papazian, Président de MediaSchool Group, CB News et INfluencia"Avec l'Expérience Collaborateur on ne veut plus de transactionnel, on veut du conversationnel, et c'est tout le sujet de ce livre"
Jean-Baptiste Audrerie, Chef de pratique techno et transformation RH, psychologue organisationnel, MBA. Auteur du blog d'anticipation RH "Futurs Talents"
Foire aux questions
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Oui, vous pouvez accéder à Boostez l'expérience collaborateur par Myriam Lepetit-Brière,Séverine Loureiro en format PDF et/ou ePUB ainsi qu'à d'autres livres populaires dans Commerce et Gestion des ressources humaines. Nous disposons de plus d'un million d'ouvrages à découvrir dans notre catalogue.
Informations
Table des matières
- Couverture
- Page de titre
- Copyright
- Sommaire
- Préface
- Introduction
- 1 – Il était une fois l’Expérience Collaborateur
- 2 – Le temps de l’action : façonnez une expérience collaborateur alignée avec les enjeux de votre organisation
- 3 – Donnez-vous les moyens de réussir
- Conclusion
- Remerciements
- Glossaire