Les transformations économiques et sociales d'une Chine devenue capitaliste suscitent des commentaires fascinés ou craintifs. Quand les uns soulignent l'enrichissement de la population, le pragmatisme des dirigeants, et la grandeur retrouvée du pays, les seconds insistent sur les risques d'instabilité sociale, l'autoritarisme, la corruption et l'ampleur des dégâts environnementaux. En cherchant à renouveler l'analyse du développement chinois et de ses conséquences, cet ouvrage collectif et pluridisciplinaire encourage le lecteur à se défaire d'une vision manichéenne des mutations en cours. Pour ce faire, la transition économique est analysée au prisme des transformations institutionnelles et juridiques des entreprises et du rapport salarial. Si l'abandon des anciennes structures socialistes et le développement du secteur privé ont permis d'atteindre des taux de croissance inégalés sur plus de trois décennies, ils ont également conduit à la déstabilisation du monde du travail, avec l'émergence de conflits et de revendications qui menacent la stabilité sociale. Tout l'enjeu est alors de savoir avec quels acteurs (États, organisations de travailleurs, entreprises multinationales, « société civile ») et à partir de quels compromis sociopolitiques peut se construire une régulation « à la chinoise » du capitalisme.
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Travail, luttes sociales et régulation du capitalisme dans la Chine contemporaine
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Informations
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Commerce GénéralTable des matières
- Couverture
- Informations bibliographiques
- Pages introductives
- Sommaire
- Introduction
- La renaissance de l’entreprise en Chine
- Les transformations du rapport salarial chinois depuis 1978
- Le droit du travail en Chine : un processus de sécurisation du travailleur qui se cherche
- Les grèves en Chine : acteurs, développements
- L’évolution de la dynamique des grèves en Chine et leur impact sur la démocratisation au sein des entreprises
- Philanthropie d’entrepreneurs et construction d’un nouveau compromis social en Chine contemporaine
- Incertitudes, inégalités et rapport au travail des jeunes en Chine
- Salarier la société civile à Canton
Foire aux questions
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