L'environnement dans lequel les entreprises et les entrepreneurs évoluent est un élément essentiel de leur réussite ou de leur échec, mais aussi de leurs stratégies et de leur culture. Par environnement, il faut entendre l'ensemble des données institutionnelles, économiques, sociales et culturelles qui ont une influence sur l'entreprise et que l'entreprise influence à son tour. Existe-t-il des caractéristiques propres aux économies britannique et américaine en la matière ? Des audaces de l'entrepreneur britannique en Orient au XIXe siècle à celles d'Enron à l'orée du XXIe, une spécificité semble bien se dégager : la prise de risque et la capacité à entreprendre et à innover sont, dans ces cultures, largement liées à l'environnement institutionnel, qu'il s'agisse de réglementation (sociale, comptable, etc.), de fiscalité, ou de soutien à la création d'entreprise. Parallèlement, du fait de la place privilégiée accordée dans ces sociétés aux entreprises et aux entrepreneurs, ces derniers ont une influence directe sur leur environnement social et géographique, mais aussi politique et culturel, ce qui donne à l'éthique d'entreprise une place très particulière dans leurs préoccupations.
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Entreprises et entrepreneurs
Dans leur environnement en Grande-Bretagne et aux États-Unis
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Dans leur environnement en Grande-Bretagne et aux États-Unis
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Informations
Sujet
CommerceTable des matières
- Pages introductives
- Table des matières
- Introduction
- L’entrepreneur et la gestion du risque dans le commerce britannique en Orient, 1800-1850
- Enron : une entreprise américaine en question
- Marketing territorial, création d’entreprise et reconversion régionale : le rôle de la Sheffield Development Corporation
- Le New Labour et les petites et moyennes entreprises britanniques
- Hong Kong : une population d’entrepreneurs dans un territoire à gouvernance d’entreprise (1945-1997)
- Entrepreneurs et fonds de pension aux États-Unis
- Les entreprises britanniques et l’euro
- La réglementation européenne, enjeu pour les grandes entreprises pharmaceutiques britanniques
- Stratégies d’entreprises et structure urbaine aux États-Unis : un marché du travail à l’échelle métropolitaine
- L’entrepreneur britannique et son environnement institutionnel : le cas du Cambridge phenomenon
- Les casinos indiens
- Les minority businesses aux États-Unis : le cas des Noirs
- La position des grandes entreprises américaines dans le débat sur l’affirmative action à l’université du Michigan
- Éthique et entreprise
- Abstracts
- Résumés
Foire aux questions
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