Innovations RH et transformations sociales
15 retours d'expériences et pratiques inspirantes
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Innovations RH et transformations sociales
15 retours d'expériences et pratiques inspirantes
À propos de ce livre
INCARNEZ LES RESSOURCES HUMAINES DE DEMAIN ET ACCOMPAGNEZ L'ENTREPRISE DU FUTUR!
Figées, les ressources humaines? Voici un stéréotype qu'il est temps de remettre en question! Dans Innovations RH et Transformations sociales, les auteurs et autrices vous invitent à regarder autrement les changements que peuvent entreprendre les métiers des ressources humaines pour le bien de l'entreprise et de la société.
Que vous travailliez en multinationale, en PME, en ONG ou en cabinet de conseil, les quinze cas d'entreprise de cet ouvrage sauront vous aider à mettre en place des pratiques innovantes et à incarner une vision nouvelle de votre métier. Parce qu'ils reflètent la diversité du monde de l'entreprise et les enjeux qui la traversent, ces retours d'expérience concrets sont autant de récits inspirants qui vous donneront envie de révolutionner les ressources humaines.
Découvrez les pratiques novatrices de ces organisations: Adecco, Alstom I&S, ATD Quart Monde, Bigard, Caisse d'épargne, Cnam, Croix-Rouge, Danone, Semafor… et d'autres!
Foire aux questions
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Informations
Table des matières
- Couverture
- Page de Copyright
- Table des matières
- Introduction
- PARTIE 1. PAR DES POLITIQUES D'INCLUSION
- PARTIE 2. PAR LA GESTION DES EMPLOIS ET DES PARCOURS PROFESSIONNELS
- PARTIE 3. LES ORGANISATIONS DU TRAVAIL
- PARTIE 4. PAR LE DIALOGUE ET LA CRÉATIVITÉ
- Conclusion
- Présentation des auteurs et autrices
- Bibliographie