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Manager la religion au travail
Repères et outils pour gérer efficacement les faits religieux
- French
- ePUB (adapté aux mobiles)
- Disponible sur iOS et Android
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Manager la religion au travail
Repères et outils pour gérer efficacement les faits religieux
À propos de ce livre
Ouvrage labellisé FNEGE catégorie « ESSAI » Les entreprises sont de plus en plus souvent confrontées à la manifestation de pratiques religieuses de certains de leurs employés. Or, ces faits religieux peuvent, dans certains cas, entrer en conflit avec les exigences de professionnalisme et de neutralité de l'entreprise. Celle-ci doit alors apprendre à naviguer habilement entre respect des droits individuels, contraintes opérationnelles et attentes sociétales, tout en favorisant un environnement de travail inclusif et respectueux.
- Comment réagir face à ces comportements?
- Comment les traiter? Faut-il les empêcher et les proscrire?
- Comment éviter les risques organisationnels et ceux liés à la discrimination?
- Quel cadre juridique s'applique? Quels dispositifs mettre en place?
Dans cet ouvrage inédit, Lionel Honoré présente la politique de gestion du fait religieux de l'entreprise en France, les risques et les enjeux qui y sont associés, et propose différents types d'outils que les managers ou les dirigeants peuvent mobiliser.
Foire aux questions
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Oui, vous pouvez accéder à Manager la religion au travail par Lionel Honore en format PDF et/ou ePUB ainsi qu'à d'autres livres populaires dans Commerce et Management. Nous disposons de plus d'un million d'ouvrages à découvrir dans notre catalogue.
Informations
Table des matières
- Couverture
- Page de Copyright
- Table des matières
- Introduction
- Chapitre 1. La religion, le travail et l'entreprise
- Chapitre 2. Quel cadre pour la religion au travail ?
- Chapitre 3. Quelle religion au travail aujourd'hui ?
- Chapitre 4. Comprendre les situations et les enjeux managériaux
- Chapitre 5. Quelle action managériale ?
- Chapitre 6. Faits religieux et action managériale : exemples et études de cas
- Chapitre 7. La politique de gestion du fait religieux
- Chapitre 8. Outiller et piloter la gestion du fait religieux
- Conclusion
- Bibliographie