Dans un contexte où les transformations digitales touchent tous les secteurs d'activité et toutes les composantes du travail, avec des incidences notables sur ses modalités d'exercice (par de nouvelles formes de travail) et sur la qualité de vie au travail, l'objectif de ce livre est triple : caractériser le contour et la nature de ces mutations techniques ; cerner leurs incidences sur les différentes dimensions du travail et le bien-être ; proposer des démarches pour accompagner au mieux ces transition numériques, au profit des salariés et des organisations.
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Psychologie du travail digitalisé
Nouvelles formes du travail et clinique des usages
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Nouvelles formes du travail et clinique des usages
À propos de ce livre
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Informations
Table des matières
- Couverture
- Page de titre
- Page de copyright
- Table des matières
- Introduction
- Chapitre 1 - Vers un état des lieux des transformations digitales
- Chapitre 2 - La clinique des usages : une démarche compréhensive et transformatrice des activités digitalisées
- Chapitree 3 - Comprendre le rôle et la fonction psychosociale des technologies dans l’activité et son développement
- Chapitre 4 - Les nouvelles formes et modalités de travail : questions pour l’activité et enjeux pour la santé au travail
- Chapitre 5 - Conditions d’usage et facteurs d’adoption de technologies soutenables : vers une acceptation située des instruments
- Chapitre 6 - La technologie comme « objet de médiation et de réflexion » sur le travail
- Conclusion
- Bibliographie
- Index des notions
Foire aux questions
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