- 121 pages
- French
- PDF
- Disponible sur iOS et Android
Comment les entreprises se réinventent - N° 447
À propos de ce livre
Le monde de l’entreprise connaît depuis le début du XXIe siècle de profondes évolutions dans les méthodes de travail (développement du télétravail notamment), le style de management, la place des femmes dans les postes à responsabilité, les impératifs liés à la transition écologique... Les bouleversements apportés par le progrès technologique ont par ailleurs de multiples répercussions ; l’intelligence artificielle pourrait supprimer nombre de tâches fastidieuses et remettre en question l’existence de certains emplois tout en en créant de nouveaux. Face au modèle classique de l’entreprise orienté en priorité vers le profit, se sont développés par ailleurs divers modèles alternatifs qui tendent à concilier l’activité de production, inhérente à l’entreprise, avec une plus grande ambition sociale, solidaire et/ou environnementale.
Il revenait à Cahiers français d’étudier de plus près ces transformations pour comprendre leurs impacts présents et à venir dans la vie de millions de salar
Foire aux questions
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Informations
Table des matières
- Couverture
- Édito
- Sommaire
- Dossier - Comment les entreprises se réinventent
- Les plus de la rédaction
- Varia
- Grand entretien
- Les entreprises françaises face aux défis de la concurrence mondiale
- De la gouvernance actionnariale à la gouvernance éthique et stratégique
- Quelle transformation des métiers à l’heure de l’intelligence artificielle ?
- Un management qui doit se réinventer
- Les entreprises face à la transition écologique : un défi de long terme
- Quand les générations se rencontrent : réinventer le management
- Les nouveaux modèles juridiques d’entreprises en quête de sens
- Politiques publiques
- Comment les entreprises se réinventent
- En débat
- Le point sur
- C’était en... octobre 1945