eBook - ePub
Die Team–Orchestrierer – Potenziale erkennen, Synergien schaffen, Mitarbeiter zum Erfolg führen
Incl. Bonus – Teamentwicklung, Motivation und Leadership kombinieren, wie Sie Synergien schaffen und Mitarbeiterpotenziale entfalten
- 100 Seiten
- German
- ePUB (handyfreundlich)
- Über iOS und Android verfügbar
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Die Team–Orchestrierer – Potenziale erkennen, Synergien schaffen, Mitarbeiter zum Erfolg führen
Incl. Bonus – Teamentwicklung, Motivation und Leadership kombinieren, wie Sie Synergien schaffen und Mitarbeiterpotenziale entfalten
Über dieses Buch
Auch in der 4. überarbeiteten und verbesserten Auflage, herausgegeben von einem staatlich geförderten und an EU-Programmen beteiligten Verlag, Partner des Bundesbildungsministeriums, erhalten Sie das geballte Fachwissen renommierter Experten (Übersicht in der Buchvorschau) , eingebettet in ein integriertes Wissenssystem mit Premium-Inhalten und Vorteilen von 75%. Gleichzeitig tun Sie Gutes und unterstützen nachhaltige Projekte.
Denn Die Team-Orchestrierer spielen eine Schlüsselrolle bei der Schaffung von Synergien und dem Erkennen von Potenzialen. Dieses Buch bietet praxisnahe Ansätze, wie Führungskräfte Teams orchestrieren können, um Mitarbeiter zum Erfolg zu führen. Von Teamdynamik bis zur Gestaltung effektiver Arbeitsstrukturen bietet es einen umfassenden Leitfaden für Führungskräfte, die das volle Potenzial ihrer Teams entfalten wollen. Darüber hinaus enthält es vertiefende Einblicke in bewährte Teamführungstechniken und zeigt, wie erfahrene Führungskräfte durch ihre Rolle als Team-Orchestrierer eine positive und produktive Arbeitsumgebung schaffen können. Das Buch ist eine unverzichtbare Ressource für Führungskräfte, die ihre Teamführungsfähigkeiten weiterentwickeln möchten.
Wissen, das wirkt: Mit seinem Konzept "Infos nach Wunsch" war der Verlag nicht nur an einem EU-geförderten Programm beteiligt, sondern wurde auch mehrfach ausgezeichnet. Daher tun Sie mit dem Kauf des Buches auch Gutes: Der Verlag engagiert sich finanziell und mit persönlichem Einsatz in gesellschaftlich relevanten Projekten wie Baumpflanz-Aktionen, der Stiftung von Stipendien, nachhaltige Wohnformen und vielen weiteren innovativen Ideen.
Das Ziel, Ihnen die bestmöglichen Inhalte zu Themen wie Karriere, Finanzen, Management, Recruiting oder Psychologie zu bieten, geht dabei weit über die statische Natur traditioneller Bücher hinaus: Das interaktive Buch vermittelt Ihnen nicht nur Fachwissen, sondern ermöglichen es auch, individuelle Fragen zu stellen und sich persönlich beraten zu lassen.
Dabei gehen Fachwissen und technische Innovation Hand in Hand, denn wir nehmen die Verantwortung, fundierte und gut recherchierte Inhalte zu liefern sowie das Vertrauen, das Sie in uns setzen, sehr ernst. Alle Texte stammen von Experten Ihres Fachs, lediglich zur besseren Auffindbarkeit von Informationen greifen wir in bescheidenem Umfang auf KI-gestützte Forschungsergebnisse zurück, die Sie bei Ihrer Suche nach Wissen unterstützt.
Sie erhalten auch umfangreiche Premium-Leistungen: So finden Sie in jedem Buch ausführliche Erläuterungen und Beispiele, die Ihnen das erfolgreiche Benutzen der für Buchkäufer kostenlosen Beratung erleichtern. Sie können darüber hinaus eKurse herunterladen, mit Workbooks arbeiten oder sich mit einer aktiven Community austauschen. So erhalten Sie wertvolle Ressourcen, die Ihr Wissen steigern, die Kreativität anregen, Ihre persönlichen wie beruflichen Ziele erreichbar und Erfolge erlebbar machen.
Genau deshalb haben Sie als Teil der Leser-Community die einmalige Gelegenheit, Ihre Reise zu persönlichem Erfolg noch unvergesslicher zu machen mit Reise-Deals von bis zu 75% Rabatt. Denn wir wissen, dass wahre Erfolgs-Erlebnisse keine reine Kopfsache sind, sondern vor allem durch persönliche Eindrücke und Erfahrungen entstehen.
Verlegerin und Herausgeberin Simone Janson ist zudem Bestseller-Autorin, war Kolumnistin für WELT und Wirtschaftswoche sowie laut ZEIT eine der wichtigsten deutschen Erfolgs-Bloggerinnen – mehr zu ihr in Wikipedia.
Denn Die Team-Orchestrierer spielen eine Schlüsselrolle bei der Schaffung von Synergien und dem Erkennen von Potenzialen. Dieses Buch bietet praxisnahe Ansätze, wie Führungskräfte Teams orchestrieren können, um Mitarbeiter zum Erfolg zu führen. Von Teamdynamik bis zur Gestaltung effektiver Arbeitsstrukturen bietet es einen umfassenden Leitfaden für Führungskräfte, die das volle Potenzial ihrer Teams entfalten wollen. Darüber hinaus enthält es vertiefende Einblicke in bewährte Teamführungstechniken und zeigt, wie erfahrene Führungskräfte durch ihre Rolle als Team-Orchestrierer eine positive und produktive Arbeitsumgebung schaffen können. Das Buch ist eine unverzichtbare Ressource für Führungskräfte, die ihre Teamführungsfähigkeiten weiterentwickeln möchten.
Wissen, das wirkt: Mit seinem Konzept "Infos nach Wunsch" war der Verlag nicht nur an einem EU-geförderten Programm beteiligt, sondern wurde auch mehrfach ausgezeichnet. Daher tun Sie mit dem Kauf des Buches auch Gutes: Der Verlag engagiert sich finanziell und mit persönlichem Einsatz in gesellschaftlich relevanten Projekten wie Baumpflanz-Aktionen, der Stiftung von Stipendien, nachhaltige Wohnformen und vielen weiteren innovativen Ideen.
Das Ziel, Ihnen die bestmöglichen Inhalte zu Themen wie Karriere, Finanzen, Management, Recruiting oder Psychologie zu bieten, geht dabei weit über die statische Natur traditioneller Bücher hinaus: Das interaktive Buch vermittelt Ihnen nicht nur Fachwissen, sondern ermöglichen es auch, individuelle Fragen zu stellen und sich persönlich beraten zu lassen.
Dabei gehen Fachwissen und technische Innovation Hand in Hand, denn wir nehmen die Verantwortung, fundierte und gut recherchierte Inhalte zu liefern sowie das Vertrauen, das Sie in uns setzen, sehr ernst. Alle Texte stammen von Experten Ihres Fachs, lediglich zur besseren Auffindbarkeit von Informationen greifen wir in bescheidenem Umfang auf KI-gestützte Forschungsergebnisse zurück, die Sie bei Ihrer Suche nach Wissen unterstützt.
Sie erhalten auch umfangreiche Premium-Leistungen: So finden Sie in jedem Buch ausführliche Erläuterungen und Beispiele, die Ihnen das erfolgreiche Benutzen der für Buchkäufer kostenlosen Beratung erleichtern. Sie können darüber hinaus eKurse herunterladen, mit Workbooks arbeiten oder sich mit einer aktiven Community austauschen. So erhalten Sie wertvolle Ressourcen, die Ihr Wissen steigern, die Kreativität anregen, Ihre persönlichen wie beruflichen Ziele erreichbar und Erfolge erlebbar machen.
Genau deshalb haben Sie als Teil der Leser-Community die einmalige Gelegenheit, Ihre Reise zu persönlichem Erfolg noch unvergesslicher zu machen mit Reise-Deals von bis zu 75% Rabatt. Denn wir wissen, dass wahre Erfolgs-Erlebnisse keine reine Kopfsache sind, sondern vor allem durch persönliche Eindrücke und Erfahrungen entstehen.
Verlegerin und Herausgeberin Simone Janson ist zudem Bestseller-Autorin, war Kolumnistin für WELT und Wirtschaftswoche sowie laut ZEIT eine der wichtigsten deutschen Erfolgs-Bloggerinnen – mehr zu ihr in Wikipedia.
Häufig gestellte Fragen
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Bitte beachte, dass wir Geräte, auf denen die Betriebssysteme iOS 13 und Android 7 oder noch ältere Versionen ausgeführt werden, nicht unterstützen können. Mehr über die Verwendung der App erfahren.
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Ja, du hast Zugang zu Die Team–Orchestrierer – Potenziale erkennen, Synergien schaffen, Mitarbeiter zum Erfolg führen von Simone Janson im PDF- und/oder ePub-Format sowie zu anderen beliebten Büchern aus Business & Human Resource Management. Aus unserem Katalog stehen dir über 1 Million Bücher zur Verfügung.
Information
Inhaltsverzeichnis
- Impressum
- Einführung: So profitieren Sie von Bonus-Vorteilen & einem integrierten Wissenssystem – für mehr Erfolg, finanzielle Freiheit & Lebensqualität
- Die Team–Orchestrierer – Potenziale erkennen Synergien schaffen Mitarbeiter zum Erfolg führen: Die besten Strategien für Ihren Führungs-Erfolg // Von Simone Janson
- Ostrazismus, Ausgrenzung, Mobbing: 5 Tipps zum Umgang mit der Angst vor Gruppen-Ächtung – 5 Tipps // Von Simone Janson
- Gehen Sie mit dem LinkedIn-Gründer auf Wanderschaft, um den Teamgeist zu stärken und offene Stellen zu besetzen // Von Simone Janson
- Die Nutzung der Gruppendynamik für kreatives Management // Von Wolfgang Traub
- Sechs wichtige Teamfähigkeiten sind enthalten // Von Svenja Hofert
- Unternehmen und ihre falschen Gegner. Das Bild eines Teams und einer Einheit // Von Anne M. Schüller
- Moderne Führung und Arbeit: 15 Tipps für Führungskräfte // Von Jennifer Dühnfort
- Der Verbündete // Von Dr. Stefan Fourier
- 7 Tipps für Manager zur Verbesserung der Teambuilding-Praktiken // Von Jörg Romstötter
- Auf welche Weise können virtuelle Teams Bismarcks Prinzipien auf die digitale Kommunikation anwenden // Von Christoph Rammé
- Es gibt sieben Tipps für die Erreichung von Führungsqualitäten, Mitarbeiterbindung und digitaler Transformation, die von entscheidender Bedeutung sein werden // Von Uta Rohrschneider
- Durch die kontinuierliche Weiterbildung lernen Sie Motivation // Von Simone Janson
- Teamspiele sind wirksame Führungsprinzipien // Von Heinz Peter Wallner, Kurt Völkl
- Der Baubezogene Tätigkeiten von Teamfähigkeit ist zwei x fünf Strategien für eine effektive Zusammenarbeit // Von Simone Janson
- Impulse für Erfolg, Motivation & persönliche Stärke – Ein Buch, das Perspektiven für Ihre Zukunft eröffnet // Von Simone Janson
- Schlusswort: So verankern Sie das Erfolgsdreieck in Ihrem Leben mit vielen Vorteilen & kostenlosen Premium-Inhalten
- Autoren-Übersicht – Ihre Experten im integrierten Wissenssystem
- Ihr Werkzeugkasten für ein erfolgreiches & freies Leben mit qualitätsgesichertem Expertenwissen: Das integrierte Wissenssystem von Best of HR - Berufebilder.de®
- Anhang zum integrierten System des Erfolgsdreiecks: Hinweise und Praxis-Beispiele zur interaktiven Wissensreise