Leistungsdruck, Flexibilisierungszwang und der demografische Wandel kennzeichnen unsere Arbeitswelt und erfordern eine neue Sichtweise auf den "Faktor Mensch": Um Mitarbeiter trotz zunehmender Belastungen gesund zu erhalten und ihre Beschäftigungsfähigkeit zu fördern, sind Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsarbeit gefragt. Personaler, Gesundheitsverantwortliche und Geschäftsführung stehen vor der Herausforderung, die Themen des Gesundheitsmanagements in ihr Aufgabenportfolio zu integrieren – und damit vor einer komplexen und oft unklaren Auftragslage. Die Autoren zeigen in ihrem Leitfaden Kernprozesse und neue Wege im Gesundheitsmanagement auf. Durch eine psychologische Sichtweise erweitern sie die Handlungsmöglichkeiten im Umgang mit der Gesundheitsförderung.
eBook - PDF
Betriebliches Gesundheitsmanagement. Gesundheitsförderung in der Arbeitswelt - Mitarbeiter einbinden, Prozesse gestalten, Erfolge messen. Arbeitsmaterialien auf CD
- 369 Seiten
- German
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Über dieses Buch
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Information
Thema
PsychologieThema
PersonalmanagementInhaltsverzeichnis
- Inhaltsverzeichnis
- Unser Einstieg
- 1 BGF-Gerüst: Eckpfeiler der BGF
- 2 Maxime: Risiken bestimmen + Ressourcen fördern
- 3 Präventionsauftrag: Auf die Richtung kommt es an!
- 4 Gesundheitscontrolling: Steuerung und Qualitätssicherung
- 5 Herausforderungen: Aktuelle Problemstellungen
- 6 Am Ziel: Der gesunde Mensch
- Ein paar Worte zum Schluss
- Abbildungsverzeichnis
- Tabellenverzeichnis
- Info-Boxen/Checklisten
- Sachverzeichnis
- Quellenverzeichnis
- Glossar
Häufig gestellte Fragen
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Ja, du kannst auf Betriebliches Gesundheitsmanagement. Gesundheitsförderung in der Arbeitswelt - Mitarbeiter einbinden, Prozesse gestalten, Erfolge messen. Arbeitsmaterialien auf CD von Thorsten Uhle,Michael Treier im PDF- und/oder ePUB-Format sowie auf andere beliebte Bücher in Psychologie & Personalmanagement zugreifen. In unserem Katalog stehen über 1,5 Millionen Bücher zur Verfügung.