Arbeitsrecht

Alkohol als Kündigungsgrund. Möglichkeiten und Grenzen für Arbeitgeber

Das Gebot fairen Verhandelns beim Widerruf von Aufhebungsverträgen

Beteiligungsrechte des Betriebsrats bei einem Widerruf alternierender Telearbeit

Gründe und Lösungsansätze zur Scheinselbstständigkeit

Sachgrundlos befristete Arbeitsverträge im öffentlichen Dienst

Steuererklärung für Rentner und Pensionäre 2022/2023

Beteiligung des Betriebsrats bei personellen Maßnahmen

Zahlungen an den Arbeitnehmer bei ausgebliebenen Zielvereinbarungsgesprächen

Die Erweiterung sozietätsfähiger Berufe ab 1. August 2022. Inhalt und Auswirkungen der Neuregelungen in der BRAO

Wie funktioniert arbeitsrechtliche Compliance? Rechtliche Vorschriften und ihre Implementierung in deutschen Unternehmen

Anforderungen an die Wirksamkeit von Rückzahlungsklauseln in Fort- und Weiterbildungsverträgen

Das Fragerecht des Arbeitgebers bei Einstellungsverhandlungen. Rechtliche Grundlagen und Beispiele

Die gesetzlich geregelte Arbeitszeit nach dem Arbeitszeitgesetz. Rechtliche Grundlagen und Grenzen im Überblick

Körpergröße als Eignungsmerkmal für die Einstellung. Mindestgröße bei Polizeibewerber/innen

Informationen zum Apothekenwesen und zur Apothekerhaftung

Aktuelles Arbeitsrecht 2022, Band 2

Altersarmut bei Frauen in Deutschland. Analyse der Hintergründe im deutschen Rentensystem mit Fokus auf §57 SGB VI

Fälle zum Arbeitsrecht

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Arten einer Kündigung

Pflichten im Arbeitsverhältnis und fehlerhaftes Arbeitsverhältnis

Der Betriebsübergang gemäß § 613a BGB. Tatbestandsmerkmale und Rechtsfolgen nach Feststellung des Betriebsübergangs

Rechtsvergleichende Analyse der Kurzarbeiterregelungen seit Eintritt der COVID-19-Pandemie

Der Aufhebungsvertrag. Grundlagen und Zulässigkeit

Entwicklungsperspektiven transnationaler Kollektivvereinbarungen

Perspektive Jura 2024

Perspektive Jura 2023

Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien bei Mobbing

Einstweiliger Rechtsschutz im Arbeitsgerichtsverfahren

Der SER-Ratgeber 2022/2023

Aktuelles Arbeitsrecht 2022, Band 1

Die geplanten Neuregelungen im Befristungsrecht

Das Verhältnis der Wirtschaftswissenschaft zur Rechtswissenschaft, Soziologie und Statistik.

Kündigung von Bausparverträgen. Ausgewählte Probleme des Zivilrechts

Das Kurzarbeitergeld und die Anpassung des rechtlichen Rahmens in Zeiten der Corona-Pandemie

Kollektivrechtliche Vereinbarung. Die Betriebsvereinbarung als innerbetrieblicher Tarifvertrag

Der Schutz des Arbeitnehmers bei Aufhebungsverträgen

Home-Office. Möglichkeiten der Anordnung durch den Arbeitgeber und Ansprüche des Arbeitnehmers

Chancen und Herausforderungen bei der Neugründung eines Betriebsrats

Unfallversicherungsschutz beim Sturz bei einem Spaziergang in der Mittagspause

Digitale Barrierefreiheit für alle!

Überwachung der Arbeitnehmer am Arbeitsplatz. Grenzen und Möglichkeiten

Der sozialversicherungsrechtliche Begriff der Entsendung im EU-Recht und der Unterschied zum arbeitsvertraglichen Entsendebegriff

Arbeitszeitrecht im Homeoffice

Das Günstigkeitsprinzip nach § 4 Abs. 3 TVG. Ein rechtlicher Überblick

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Voraussetzungen der ordentlichen und außerordentlichen Kündigung sowie die Probleme bei einer Verdachtskündigung

Begründung eines Arbeitsverhältnisses

Vergleich der Haftung des Geschäftsführers nach § 64 GmbHG a. F. und § 15b n. F. InsO

Der Entschädigungsanspruch gemäß § 56 Abs. 1 IfSG. Aktuelle Rechtsprechung zur Corona-bedingten Quarantäne

Elternzeit. Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Weiterbeschäftigung im Rentenalter. Sozial- und arbeitsrechtliche Möglichkeiten sowie Maßnahmen für das Personalmanagement

Tragen eines Kopftuches. Das arbeitsrechtliche Spannungsverhältnis der öffentlichen Glaubensausübung am Arbeitsplatz

Digitaler Zugang der Gewerkschaft zum Betrieb am Beispiel von E-Mails

Verhandlungen der zweiten Generalversammlung des Vereins für Socialpolitik am 11. und 12. October 1874.

Ueber Bestrafung des Arbeitsvertragsbruches.

Digitalisierung und Arbeitsrecht

Arbeitsrecht

Begriff und Wirkung der Einstrahlung nach § 5 SGB IV

Aktuelles Arbeitsrecht 2021, Band 2

Die Lebensführung des Fußballprofis als arbeitsrechtliches Problem

Entgelttransparenzgesetz. Geschlechterdiskriminierung indiziert durch Vergleichsentgelt?