Personalmanagement

Kommunikation und Teamentwicklung. Erfolgsfaktoren moderner Führung im Team

KI im Personalwesen

Sicher wirken ohne einen Funken Ahnung – Selbst–Präsentation für Macher & Leader

Chief Corporate Storyteller

Das Geheimnis moderner Führung

Reflective Leadership in der Praxis. Selbstreflexion als Schlüssel moderner Führung

Einführung in die Teamarbeit

Die Zukunft der Arbeit ist psychologisch

Gesunde High Performance

Vom Manager zur Führungskraft – So gewinnen Sie Selbstbewusstsein & Skills für den Aufstieg

Strategisches Risiko Management – Als Führungskraft Chancen erkennen, Risiken minimieren

Richtig Delegieren – Aufgaben & Verantwortlichkeiten klar verteilen

Kundengewinnung neu gedacht – Kundenorientierung als Leitprinzip

Innovative Leadership Playbook – Von der Idee zur Markt–Disruption

Führung im VUCA–Zeitalter – Navigieren in volatilen, unsicheren, komplexen, ambivalenten Zeiten

Führen mit Leidenschaft – Mitarbeitermotivation & Engagement steigern

Führen mit Empathie – Emotionen meistern & Beziehungen stärken in einer digitalen Welt

Berufserfolg ist kein Zufall

The Resilient Leader's Guide – Stressbewältigung & Work–Life–Balance in der Führung

Teamarbeit – Zusammenhalt in der Gruppe verstehen & für sich nutzen

Strategisches Talent Management – Top–Mitarbeiter anziehen, entwickeln & halten

Strategisch entscheiden – Meisterhaft führen mit Verstand & emotionaler Intelligenz

Selbstmanagement – Als Führungskraft mit dem richtigen Workflow zur maximalen Wirkung

Personal Development Plans – Ziele, Stärken, Fähigkeiten, Motivation entwickeln & fokussieren

Nudging – Sanft überzeugen, Zustimmung erreichen

New Leadership for the Future – Management & Führung neu gedacht

Mindfulness & Führung – Achtsamkeit als Grundlage für stressfreie Führung

Emotionale Führung – Die dunkle Seite der Macht. Manipulieren, Beeinflussen, Überzeugen mit Gefühlen

Effektive Personalarbeit – Power–Recruiting, Talent Intelligence, Retention Management

Die transformative Führungskraft – Als Change–Agent Veränderungen inspirierend gestalten umsetzen

Die Netzwerkstrategen – Beziehungen gezielt nutzen für erfolgreiche Führung

Die Innovationskatalysatoren – Vielfalt fördern, Diversität als Stärke nutzen

Die Führungskraft als Storyteller – Menschen inspirieren & die Welt verändern durch gute Geschichten

Büro-SadoMaso – Dominanzspiele & Unterwerfungsrituale

Schlechte Mitarbeiter

Chefsache Recruiting

30 Minuten Teamwork

Fragetechniken für Coaches für Dummies

Einfluss auf die Gesundheit der Mitarbeiter durch Positive Leadership und die Umsetzung des PERMA-Modells in bestimmten Kulturen

Wirksam führen mit Systemtheorie

Nutzung von Big Data und Künstlicher Intelligenz zur Optimierung der Personalbeschaffung

Kill den Chef! Miese Vorgesetzte loswerden

Shopfloor Management mit VALUE STOPS

NLP-Grundlagen für Dummies

Wertschätzende Führung

Betriebsrat für Dummies

Leadership Culture Design

Künstliche Intelligenz im Recruiting. Chancen, Risiken und Erwartungen

KI im Rahmen von Active Sourcing

Strategische Bedeutung der Kompetenzentwicklung in Unternehmen

Intergenerative Teams. Erfolgreiche Zusammenarbeit im Generationen-Mix

Recruiting mit KI

30 Minuten Generation Alpha

Referate gestalten und präsentieren für Dummies Junior

Generationenübergreifende Führung für Dummies

Stark im Kopf

Zielführende Diskussionen – Konflikte ermutigen, Kompetenzen im Team stärken

Vom Unternehmer zum Mitarbeiter – Wechsel von der Selbständigkeit ins Angestellten-Verhältnis

Visionär führen – Der klare Weg zum Unternehmenserfolg

Retention Management – So finden, fördern & halten Sie die wirklich guten Mitarbeiter